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一、咨询部副部长 (年薪25万起)
岗位职责:
1、主持编写相应类别环境影响报告(表)书、验收、应急预案、水保等咨询类报告;
2、负责所在部门项目任务的推进,控制项目进度;
3、负责组织并带领团队,协助团队成员完成项目编制工作,解答团队成员完成项目过程中遇到的问题;
4、负责编制组内重点项目、复杂项目,服务重要客户;
5、带领团队完成现场勘查、资料收集、报告编制、专家评审等各项工作;
6、组织团队成员共同讨论完成专家、评估单位、审批部门提出问题的修改;
7、负责团队环评、验收、应急预案、水保等咨询类报告的技术指导和质量把关工作;
8、负责在项目推进过程中与业主单位及相关管理部门的沟通和协调;
9、协助总工、部门负责人对新项目进行技术研究;能够对新入职人员进行培训、指导;
10、负责完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1、环境科学、环境工程等相关专业,本科及以上学历;
2、熟悉环保行业相关政策、法规及行业要求;
3、熟悉环境影响评价项目前期咨询、现场勘测、报告编制、专家评审、环保部门评审报批等各项工作;
4、具有5年以上主要从事环境咨询类技术报告编制的工作经验,有环境影响评价工程师资格证书优先;
5、具有审核环评报告、验收、应急预案、水保等相关咨询类报告的能力;
6、具有良好的组织协调能力与沟通表达能力;
7、具有优秀的团队管理能力,能积极带领团队完成各项工作任务;
8、具有良好的职业道德精神和团队意识,责任感强;
9、特别优秀者可适当放宽条件。
二、环境影响评价工程师
岗位职责:
1、主持编写相应类别环境影响报告书(表)、应急预案及环保竣工验收等报告;
2、能够独立完成相关工作的现场勘察、技术文件编写,并承担相应责任;
3、配合业务部门做好项目评审的相关组织工作,参加评审会,根据专家意见修改报告;协助甲方获得相关批文;
4、负责环评文件总稿汇编及文字、表格、图件审查;
5、负责项目完成后相关资料收集、整理,并按存档要求及时归档。
任职要求:
1、本科及以上学历,环境工程或化工等相关专业毕业;
2、责任心强,能够服从安排,具有良好的团队合作精神,能够熟练掌握相关办公软件;
3、具有独立编写建设项目环境报告表的能力,2年以上工作经验;
4、具有注册环评师证书、清洁生产证书、环境监理等证书者优先录用。具有应急预案及风险评估报告编制、环保竣工验收报告编制经验者优先录用;
5、有责任感,团队意识强,具备良好的沟通协调、组织能力,吃苦耐劳、工作积极主动;
6、能适应外出现场勘查环评项目。
三、水土保持方案编制人员
岗位职责:
1、主持编写相应类别水土保持报告书(表)、监测季报及验收报告等;
2、熟悉水土保持相关法律法规和审批流程;
3、能独立完成项目现场踏勘及技术文件编写,并承担相应责任;
4、配合业务部门做好项目评审的相关组织工作,参加评审、评估会,并根据专家意见修改报告;协助甲方获得相关批文;
5、负责项目完成后相关资料收集、整理,并按存档要求及时归档。
任职要求:
1、本科及以上学历,水土保持、农田水利、水利水电、土地资源管理、城乡规划、资源环境与城乡规划管理等相关专业;
2、具有独立编制水土保持方案的能力,2年以上工作经验;
3、熟练掌握相关办公软件,责任心强,服从安排;
4、具有很强的沟通协调能力、组织能力、分析问题和解决问题的能力;
5、工作积极主动、吃苦耐劳,能承受较强的工作压力;
6、能适应外出现场勘查项目。
四、环保管家
岗位职责:
1、负责排查、巡查重点难点企业;
2、负责和街道管理部门一起推进各项环保专项整治工作;
3、编写每日工作汇报;
4、负责日常文件整理工作;
5、领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,环境科学、环境工程及相关专业;
2、熟悉环保法律法规及政策相关知识,掌握一定的污染治理知识;
3、能熟练掌握office办公软件,善于学习;
4、责任感强,工作积极主动、吃苦耐劳,服从安排;
5、具有良好的协调能力与沟通表达能力;
6、能熟练驾驶车辆。
公司福利:
五险一金、季度聚餐、旅游团建、员工体检、餐费补贴、高温补贴、差旅补助、国家传统节日福利金和礼品、员工生日及入职周年关怀;人才安居资格单位。
公司为每位员工提供公平、公正、合理的发展机会,期待有开拓精神,想锻炼自己能力的年轻人加入。
联系人:刘女士,电话:15850689589(微信同号),邮箱:874529260@qq.com